Kilder

Tallene og påstandene i markedsføringen vår kommer herfra. Et compliance-produkt bør vise kildene sine.

Varselvolum

Varsler om kritikkverdige forhold mottatt av Arbeidstilsynet: 6 815 (2016), 7 428 (2017), 8 550 (2018), 8 425 (2019), 7 978 (2020), 9 133 (2021), 10 374 (2022), 12 196 (2023), rundt 13 200 (2024). Femårssnittet er om lag 12 100 i året. Økningen henger sammen med ny innmeldingsløsning høsten 2021.

Antall virksomheter

SSB: 656 500 aktive bedrifter ved inngangen til 2026, hvorav 207 800 med ansatte. Ved inngangen til 2025: 207 000 med ansatte, en nedgang på 0,5 prosent. Størrelsesbånd (for eksempel 5 til 49 ansatte) kan hentes i statistikkbankens tabeller.

Lovkravet

Arbeidsmiljøloven § 2 A-6 pålegger virksomheter som jevnlig sysselsetter minst fem arbeidstakere å ha skriftlige rutiner for intern varsling.

Varselfrekvens

NAVEX (2024): interne kanaler mottok i median 1,57 varsler per 100 ansatte i 2023, opp fra 1,47 i 2022. Grunnlaget er store internasjonale virksomheter med etablerte ordninger. Fafo (2018): 16 prosent av norske arbeidstakere hadde sett, avdekket eller opplevd kritikkverdige forhold de siste tolv månedene, og drøyt fem av ti varslet om det.

Rutinedekning

Trygstad og Ødegård (Fafo, 2022): 65 prosent av arbeidstakerne oppgir at arbeidsplassen har skriftlige varslingsrutiner (72 prosent i offentlig sektor, 59 prosent i privat), figur 3.2. Rapporten analyserer også 85 innsamlede rutiner. Fafo-rapport 2019:14 gir sammenligningspunktene fra 2010, 2016 og 2018.